Se ha criticado que es una huelga “nacionalista”, algo absolutamente falso. Solo basta con repasar lo que se dijo en la rueda de prensa del 26 de noviembre en Bilbao. Asimismo, cabe destacar que la responsabilidad de realizarla en todo el estado no es de ELA y LAB, ya que su ámbito es Euskal Herria, sino de CCOO y UGT. Sin embargo, ambos sindicatos no han querido hacerlo. Se ha dicho además que esta huelga divide a la clase obrera: al parecer, si no se está con CCOO y UGT es “división”, algo totalmente torticero.
Asimismo, se ha afirmado desde determinados sectores que esta huelga ha dividido al movimiento de pensionistas, algo otra vez falso. Siempre ha habido diferentes visiones en dicho movimiento, y los que no están de acuerdo se han manifestado públicamente. En cualquier caso, no debemos olvidar que el movimiento de pensionistas como tal decidió hacer esta huelga. Ese movimiento sigue cohesionado y, de hecho, cada vez se movilizan más pensionistas.
Antes de verano de 2019, el movimiento de pensionistas hizo una rueda de contactos con sindicatos, y ninguno (CCOO incluida) se negó a la huelga general. De hecho, desde CNT se planteó la posibilidad de ir más allá de un paro de 24 horas y de realizarlo en todo el estado.
También se habla de dar una oportunidad al nuevo gobierno español. ¿Desde cuándo el movimiento sindical se debe plegar a lo que diga un gobierno? Que el gobierno haga lo que crea que deba hacer, pero el movimiento sindical jamás debe subordinarse a lo que diga un gobierno. Y menos compartir argumentario con Confebask e Iñigo Urkullu.
Por todo esto, desde CNT decimos que sobran razones para hacer huelga este 30 de enero.
29 DE MARZO HUELGA GENERAL
- 7.00: Caravana de coches a los polígonos industriales de Donostialdea y piquete informativo. Salida desde el local de CNT (Plaza Ferrerías) en Donostia.
- 7.00: Piquete ciclista y caminante desde la Plaza del Castillo de Iruñea*.
- 8.00: Piquete informativo por las calles de Durango. Salida desde el local de CNT en esta localidad (Komentukale 22).
- 8.30: Concentración-Asamblea en el BBVA. Plaza Merindades, contra la Banca armada (Iruñea).
- 9.30: Concentración-Asamblea en la CAN. Avda Carlos III, contra los desahucios (Iruñea).
- 9.30: Piquete informativo en centros comerciales Symply y Eroski de Abadiño.
- 10.30: piquete informativo por las calles de Donostia. Salida local de CNT.
- 11.00: Salida desde el local de CNT de Durango hacia Bilbao para tomar parte en la manifestación convocada en la capital vizcaína.
- 11.00: Mitin-Manifestación en la Plaza del Vínculo de Iruñea.
- 12.00: Concentración en la Plaza Circular de Bilbao.
- 12.00: Manifestación desde la Plaza Bilbao de Vitoria-Gasteiz.
- 12.00: Manifestación desde el Boulevard de Donostia.
- 12.00: Manifestación unitaria en la Plaza del Castillo de Iruñea.
- 14.30: Concentración-Asamblea-Comida autogestionada en la Plaza del Castillo de Iruñea.
- 17.00: Concentración-asamblea sobre la renta básica delante de los Servicios Sociales de Iruñea (calle González Tablas).
- 17.30: Manifestación unitaria de los movimientos sociales locales en Ermua.
- 17.30: Manifestación desde la Plaza de la Virgen Blanca de Vitoria-Gasteiz.
- 19.00: Manifestación convocada por los colectivos sociales en Iruñea.
- 19.00: Manifestación desde la Plaza del Arriaga de Bilbao.
* Las actividades en Iruñea son convocadas de manera conjunta por CNT, CGT, Nafar Libertarioak, 15-M, KEM-MOC, Dale la Vuelta-Bira Beste Aldera.
La confederación anarcosindicalista reclama unidad de acción entre los sindicatos. “Hemos sido invitados a sumarnos sin haber sido escuchados nuestros razonamientos, queriendo dar una imagen de unidad y pluralismo inexistente”, sostiene.
La patronal del metal de Bizkaia, FVEM, ha presentado los resul-tados del ejercicio 2017 y las previsiones del sector para 2018. Ha resumido un 2017 como "espectacular", ya que ha cerrado el año con un crecimiento del 4,5%, por encima de la media de Euskadi, ya que el índice de producción industrial se ha situado en un 2,8%.
También ha aumentado el número de personas ocupadas del sector (3.000 personas), y la FVEM mantiene las buenas expectativas para este año. Según los informes macroeconómicos el crecimiento va a continuar, y así lo reflejan las expectativas de los empresarios. El último trimestre de 2017 fue a mejor, y se supone que en los primeros 6 meses de 2018 se pueden mejorar los datos de crecimiento.
Sin embargo, en estos datos la FVEM no tuvo en cuenta los siguientes datos. En el sector se registraron 866 partes de enfermedades profesionales, 100 más que en 2016. En la industria, en Euskadi, los accidentes de trabajo traumáticos subieron en más de 500 personas (de 9.500 a 10.000). 6 personas murieron sólo en la industria de Bizkaia, además de darse 17 accidentes de trabajo muy graves. Los números han empeorado respecto a 2016.
Los datos serían aún más serios si multitud de enfermedades profesionales estuviesen reconocidas; hay que recordar que el Reino de España las omite, y de esto se aprovechan las empresas asociadas a la FVEM.
No se trata de empañar unos resultados económicos de los que la patronal del metal de Bizkaia se siente orgullosa; están interrelacionadas. Los ritmos de trabajo han aumentado, las condiciones y precariedad, empeorado. Las empresas obtienen más beneficios a costa de sus plantillas, que acaban por sufrir más accidentes y enfermedades profesionales. Son dos caras de la misma moneda.
La panificadora “La Vitoriana”, del Portal de Castilla 78, ha despedido sin causa justificada a una trabajadora acogiéndose a la Reforma Laboral del Partido Popular. No es la primera vez que esta empresa despide a trabajadoras y trabajadores por el simple hecho de reclamar el calendario laboral o el pago de horas extras ya trabajadas.
Hoy miércoles ha tenido lugar el registro de la huelga general del 30 de mayo. “Con este llamamiento, CNT fortalece la apuesta de trasformación social que ha hecho junto a otros sindicatos y movimientos sociales”, ha dicho la organización anarcosindicalista. “Los casi 240.000 parados que hay en Hego Euskal Herria, la desaparición de derechos sociales, el fin de la ultraactividad de los convenios y la actitud prepotente de la patronal reafirman la obligación de la huelga”, según CNT.