La dirección de EDE Taldea, grupo de empresa conformado por EDE Fundazioa, Suspergintza y ST3 Elkartea, ha intentado aplicar una inaplicación salarial que al final no ha podido llevar a la práctica. El convenio provincial del sector se había firmado en mayo.

La reforma laboral de 2012 introduce en el Art. 86.3 del Estatuto de los Trabajadores una modificación sustancial del régimen jurídico de la prórroga o ultraactividad del convenio colectivo hasta entonces vigente.

“No vamos a parar hasta sentarlos a negociar”. Bajo esa consigna, los integrantes del sindicato CNT en Hoteles Ercilla prosiguen con la movilizaciones contra el descuelgue unilateral del convenio por parte de la dirección de esta empresa.

“No vamos a parar hasta sentarlos a negociar”. Bajo esa consigna, los integrantes del sindicato CNT en Hoteles Ercilla prosiguen con la movilizaciones contra el descuelgue unilateral del convenio por parte de la dirección de esta empresa.

Tras los despidos de dos delegados de CNT, la empresa Mediapost –una multinacional dedicada al buzoneo de publicidad- ha coaccionado a la plantilla para que acepten reducciones de salario y horas, o en caso contrario correrían la misma suerte que nuestros compañeros”, ha denunciado la organización anarcosindicalista.