EGIN ZAITEZ ERTZAIN, ES TU FUTURO. Ese es el logo que utiliza el Gobierno Vasco para animar a lxs jóvenes a unirse al cuerpo policial vasco, que ha abierto ya, en 2021, un nuevo proceso de selección con 751 plazas para Ertzaina y Policía Local, habiendo convocado ya en los años anteriores, 2020 y 2019, 700 y 500 plazas respectivamente. El logo se ha hecho viral por las diferentes redes sociales, siendo sustituido por diferentes fórmulas como, por ejemplo, EGIN ZAITEZ ERIZAIN, a mi juicio, mucho más coherente, y que tiene mucho que ver con lo que quiero escribir hoy.

Me resulta muy triste que tantxs jóvenes, muchísimxs de ellxs con formación superior, acaben uniéndose al cuerpo de la Ertzaintza para obtener un buen sueldo y una estabilidad laboral y, dejen de lado sus carreras y ambiciones profesionales porque, en la mayoría de los casos, les ha sido imposible encontrar empleo de lo suyo, avanzar profesionalmente y, sobre todo, obtener un sueldo que les permita vivir fuera de casa de forma digna.

Y es que, la oferta de hacerse Ertzaina es muy atractiva para un o una joven que ha estudiado, se ha preparado y lleva años buscando una oportunidad laboral que no llega, sigue viviendo con sus padres y no ve que vaya a tener ningún tipo de futuro laboral. Estudiar un año escaso, prepararse físicamente y tener un buen sueldo y una estabilidad económica que les permita hacer vida de adulto, es como se suele decir, como un caramelo para un niñx.

Lo cierto es que es un caramelo envenenado porque muchos de esos jóvenes están tirando sus carreras profesionales por la borda para acabar siendo algo que, seguramente, nunca habían querido ser, pero, que ven la única manera de poder avanzar en la vida. Es muy triste, pero, en los últimos años, en mi entorno, tengo 26 años, no dejo de ver amigos y amigas, conocidos y conocidas que ahora son Ertzainas, para mi sorpresa, ya que todos ellos habían centrado sus vidas en otras profesiones.

La verdad es que Euskadi está perdiendo mucho talento metiéndolo de forma masiva en la Ertzaintza y no intentando captar ese talento de otra forma, como lo es fomentando un empleo joven de calidad, convocando OPEs en sectores que aportan mucho más y que necesitan de mucho más personal como lo son, fundamentalmente, todo lo relacionado con la sanidad, la educación y el cuidado, invirtiendo en becas que permitan a lxs jóvenes desarrollarse profesionalmente en aquello que han estudiado, ayudas que les permitan desarrollar sus propios negocios, etc.

La realidad es que el talento se escapa de Euskadi hacia el extranjero y el talento que se queda se une a la Ertzaintza, acaba dando saltos de empleo precario en empleo precario sin posibilidad de avanzar o se une la lista del desempleo. Ante esto, personalmente, prefiero una Euskadi con menos policía y más médicxs, enfermerxs, educadorxs, cuidadorxs, físicxs, químicxs y un sinfín de profesiones que nos ayuden a avanzar como pueblo y que nos aporten, ya que eso es verdaderamente el futuro, algo que al parecer el Gobierno Vasco no termina de ver o no le interesa ver. Y es que, sería motivo de orgullo que Euskadi se mantuviera en el lugar con más personal sanitario de la UE, y no, sin embargo, como lo es en la actualidad, en el lugar con más presencia policial de la UE.

En cualquier caso, iniciativa, ilusión y ganas son las tres palabras que se están perdiendo entre lxs jóvenes y que el Gobierno Vasco debería fomentar, ya que lxs jóvenes son el futuro y si no existe futuro para ellxs, no va a existir para nadie.