Glefaran: patronala makurrarazi daiteke

  • Arangurengo (Bizkaia) Glefaran enpresako langileek garaipen aparta lortu dute Hitzarmen berriaren negoziazioan
  • Horri gehitu behar zaio Zuzendaritzak bidegabeki kaleratutako bi lankide berriz hartzea

Berriz ere, Davidek Goliat garaitu du. Glefarango langileek akordio "egokia" lortu dute "greba mugagabea hasi baino ordu batzuk lehenago", urriaren amaieran egindako batzarrean gehiengo zapaltzailez bozkatu zena, CNTk adierazi duenez. Helburuak argi zeuden: kaleratutako bi lankideak berehala eta bidegabeki berriro onartzea, Zuzendaritzak hitzarmen berriari begira negoziazioei presio egiteko egitea erabaki baitzuen. "Tiroa kulatatik atera zitzaien", eta horrek eragin zuen Glefarango langileak elkartuago egotea etsai komun bati aurre egiteko: patronalari.

Gauzak horrela, enpresako zuzendaritzak, Glefarango langileen "eskakizunen aurrean hainbat astez pasotismo jarrerarekin" aritu ondoren. Hori gutxi balitz, justifikazio logikorik gabe bi lankide modu bidegabe eta ulertezinean kaleratzea erabaki zuten. Fabrikako langile askok esan zuten bezala, "Edalontzia bete zuen tanta izan zen". Horregatik, langileen antolaketa eta batasuna handitu egin zen, eta eskatzen zena lortzeko lantegia gelditzeko ideia are argiago zegoen. Bi puntu garrantzitsu zeuden:

  1. 2 langileren kaleratzeak salatzea. Biak berehala berriz hartzeko eskatzen zen lekuan. Berriz hartu ezean, langileak ez lirateke negoziatzera eseriko
  2. Enpresak hitzarmen bat negoziatzen hasteko borondaterik ez izatea. Aldi berean, enpleguaren etorkizuna eta lan-baldintzak bermatuko dituzten konpromisoak eskatzea.

Zuzendaritzaren jarrera ikusita, azaroaren 8an hastekoa zen greba mugagabearen dokumentua aurkeztu zen. Enpresa zalantzatan hasi zen eta urduri jarri zen aurrera eraman nahi zuten negoziazioaren aurrean: presa handia zuten akordio batera iristeko. Azkenean, Glefarango langileek eskatutako ia eskakizun guztiak onartzea erabaki zuten. Kaleratutako bi langileak berriz hartzea; soldata igotzea; martxoko ordainsaria % 100ean; hainbat lanpostutarako kategoriak igotzea, etab.

"Lan-gatazka honetatik hainbat ondorio ateratzen dira", adierazi dute plantillatik. Hala ere, garrantzitsuena da plantillako langileen batasunarekin lortu direla eskatutako helburu gehienak. Batasunak egiten du langileen indarra eta antolaketa ziurra eta kontzientea beti aterako da garaile patronalaren aurrean. Azpimarratu behar da, halaber, lan-hobekuntza horiek greba-egunik egin gabe lortu zituztela. "Presiok eragin zien".

 

 

  • Abendua 7, 2021

Agenda

Ez dago ekitaldirik